آشنایی با اصول اخلاقی رهبران دنیای کسب و کار
چرا به رعایت اصول اخلاقی در کسب و کار خدماتی تولیدی بازرگانی و سایر دنیای کسب و کار، این همه توجه نشان داده میشود؟ دلیل آن تنها پیدایش دگرگونی آشکار در رفتار دست اندرکاران این میدان نیست و بلکه سبب اصلی آن است که رفتار دنیای کسب و کار و افراد شاغل در آن، در جامعه صنعتی امروز مفهوم تازه ای یافته و ناگهان به مسأله مهمی تبدیل شده است.
در حال حاضر به مدیران شرکتهای بزرگ و پاره ای از توانگران به چشم رهبران اجتماعی نگریسته می شود. رهبر نیز بایستی حالت سرمشق را داشته باشد. رفتار آنان نبایستی همانند رفتار مردم عادی باشد، بلکه بایستی آن چنان باشد که مورد انتظار مردم و مخاطبان است. به همان نسبت که مردم از رفتار گروه های سیاست مداران پزشکان وکلا مهندسان و مانند ایشان بدگمان شده اند، از دنیای کسب و کار و مردان شاغل در آن انتظار رعایت اصول اخلاقی و وجدان و تقوای بیشتر می رود. در دنیای کسب و کار فعلی فقط پرداختن به کسب و کار معمولی و کسب قوت لایموت هدف نیست و به قول اندیشمند بزرگ کسب و کار ژاپنی کونوسکی ماتسوشیتا هدف تنها کسب یک لقمه نان نیستکسی نمی داند چرا چنین شده است. از خیزشهای دانشجویی دهه ۱۹۶۰ در ایالات متحده ژاپن، فرانسه و آلمان غربی و رویارویی آنها با دنیای کسب و کار اخلاق بورژوازی آن به زحمت پنجاه سالی گذشته است. از آن زمان تاکنون رهبران کسب و کار به چیزی که در اصطلاح جامعه شناسان «الگوی اجتماعی نامیده می شود تبدیل شده اند و این امر در اروپای غربی و ژاپن حتی بیش از ایالات متحده پیشرفت داشته است. پاره ای از کشورهای اروپایی مانند انگلستان فرانسه و آلمان بنا به طرز تفکر دیرین خود ورود به دنیای کسب و کار را چیزی کثیف پایین دست و روی هم رفته دون شان خود می دانستند.
چگونگی پیدایش این دگرگونی ژرف نیز اسرار آمیز به نظر میرسد عملکرد سازمانها در این سده به راستی دیدنی و خواندنی است و هم چنان که مایه گله مندی مردان کسب و کار نیز میباشد ولی عامه مردم از کم و کیف این موضوع آگاهی نداشته و آن را امری عادی میشمارند تاریخ نگاران انگشت شماری از وضع مادی گروه های بزرگ کاری در ۸۰ سال پیش هم چون خدمتگزاران خانگی، کشاورزان، دختران فروشنده در فروشگاهها و کارگرانی که با زور بازو کار میکردند و همچنین از دگرگونی هایی که تاکنون رخ داده است اطلاعات اندکی به بیرون داده اند. حتی این افراد انگشت شمار نیز به ندرت متوجه شده اند که این دگرگونی نه در بهبود وضع مادی بلکه در بالا رفتن امکانات تفریحی ،آموزشی، طول عمر، توجهات بهداشتی و مهمتر از همه فرصتهای فردی میباشد که بیش از نیم تا دو سوم دستاورد پیشرفت انفجار آمیز تولید صنعتی و بهره وری در این سده را به خود اختصاص داده است و این هدیه ای است که دنیای کسب و کار و افراد شاغل در آن به جامعه تقدیم داشته اند.
امروزه هیچ بازرگانی در جهان حتی بخشی از آن قدرتی را ندارد که در ۸۰ سال پیش آدمهایی همچون مورگان را کلفر آلفرد کروپ و یا ۱۰-۱۲ نفر بانکدار خصوصی تشکیل دهنده مجمع عمومی بانک انگلستان پیش از جنگ جهانی اول از آن به صورت مطلق بهره مند بودند صاحبان قدرت مانند اتحادیه های کارگری دیوان سالاری دولتی و سرآمد همگی آنان یعنی دانشگاهها سازمانهایی هستند که با دنیای کسب و کار دشمنی میورزیدند و یا سخت از آن انتقاد میکردند تشریفاتی ترین سازمان ۸۰ سال پیش اینک در همه کشورهای پیشرفته از چنان قدرتی بهره مند است که پیش از این جامعه به هیچ مؤسسه ای ارزانی نکرده بود.
امروزه ثروت ناشی از کسب و کار به هیچ وجه به گونه نسبی هم قابل مقایسه با ثروتهای سال ۱۹۰۰ نمی باشد. دارایی بزرگترین میلیاردر امروز با در نظر گرفتن نرخ تورم و مالیاتهای قانونی در سنجش با ثروت همتایان ۸۰ سال پیش وی همچون پشه ای در برابر فیل به نظر میرسد.
هر یک از ثروتمندان ۸۰ سال پیش خواه در ایالات متحده امپراطوری آلمان انگلستان دوره شاه ادوارد) و یا فرانسه جمهوری سوم به تنهایی توان تأمین سرمایه برای برپا کردن یک صنعت بزرگ و مهم را داشتند و عملاً نیز به چنین کارهایی دست زدند امروزه چنان چه دارایی یک هزار نفر از ثروتمندان آمریکایی را با هم جمع کنیم و بخواهیم هزینه های مورد نیاز یک هفته این کشور را بپردازیم، کافی نیست صاحبان سرمایه واقعی در کشورهای پیشرفته اینک دستمزد بگیرانی هستند که قدرت خود را از راه بنیادهای بازنشستگی و گروهی به کار می گیرند.
تحلیل و بررسی مؤلفه بهره وری در مدیریت (بخش چهارم)
برای درک این که آیا رهبران کسب و کار میتوانند بدون تکیه داشتن بر قدرت و یا ثروت ماندگار بمانند؟ باید به انتظار آینده نشست.
مدیر عامل یک شرکت بسیار بزرگ که در دوره شش و یا هفت ساله خدمتش در این سمت شخصیتی راه رسیدن به نتیجه دلخواه کار خود به حداکثر رساندن سود برای بالا بردن معیارهای زندگی، تأمینآداب مدیریت و اداره دفاتر مشاورین املاک اما در کشورهای پیشرفته هر چند کوتاه مدت غیر منطقی غیر عقلانی و حتی ناخواسته هم که باشد. حقیقتاً دنیای کسب و کار و مردان آن اینک گروه رهبری کننده جامعه به نظر میرسند. واقعیت دیگری با همین اهمیت نیز وجود دارد و آن این که در هر سازمانی مدیران ارشد اجرایی را به چشم رهبر مینگرند و درباره او این گونه رفتار و قضاوت مینمایند رفتار مدیران ارشد باورها و ارزشهای مورد نظرشان تشویق ها و تنبیهاتی که روا میدارند زیر ذره بین بوده و هر لحظه در درون سازمان قضاوت میشود. هیچ چیزی شتابان تر و مهمتر از وجود دوگانگی در رفتار و کردار مدیران با انتظارهایی که از همکاران دارند. چشم گیر نیست.
به تازگی مشکل زیر پا گذاشتن مقررات ممنوعیت فرستادن فرآورده های استراتژیک ساخت یک شرکت فرعی توشیبا در خاک آمریکا را با یک سیاست مدار کهن سال صنایع ژاپن به پرسش گرفته شد که در حالی که شرکت توشیبای ژاپن با داشتن تنها ۱ الی ۵۰ درصد از سهام شرکت فرعی، کنترل چندانی بر آن نداشته و شرکت فرعی خاطی که مستقل هم بوده از خط و مشی نوشته شده شرکت سرپیچی نموده است چرا مقامات اصلی خود را مسئول دانسته و استعفا کرده اند؟ او در پاسخ چنین اظهار میدارد ما این را مسئولیت نمیدانیم بلکه خطا میدانیم چنان چه یکی از مدیران برای نگهداری موقعیت شرکت در بازار و یا رسیدن به سود بیشتر کار خلافی انجام دهد مطمئن باشید که در نتیجه خواست و یا چراغ سبز نشان دادن مدیریت ارشد شرکت بوده است.
ژاپنی ها دریافته اند که از رهبران اقتصادی تنها دو انتظار واقعی باید داشته باشند نخست پذیرش این که برخورداری از پست و مقام موجب بهره مندی از امتیازات شرکتی نبوده بلکه موجب مسئولیت است. دیگر این که مدیران هر سازمانی باید مسئولیت ایجاد هم خوانی بین گفتار و کردار و بین رفتار و باورها و ارزشهای ابراز شده ای را که تکامل انسانی نامیده میشود بپذیرند.
مشاهده کتاب آداب مدیریت و اداره دفاتر مشاورین املاک
جهت دریافت اطلاعات بیشتر و خرید کتاب با شماره زیر تماس حاصل فرمایید:
مجید کیوانپور 09129374020
برترین مطالب
سایر مطالب در خلاصه کتاب‌ها
پزشکیان به محمد بن سلمان: ما با هیچ کشوری جنگ نداریم.
پزشکیان تو تلفنی با بن سلمان، پیامی روشن گفت: «ما با هیچ کشوری جنگ نداریم»، ولی ایران از خودش دفاع کند. این تماس تو شرایطی که آمریکا تهدیداتش رو بیشتر کرده، نشون میده برای دیپلماسی و صلحه. بن سلمان هم
جاده شرق اصفهان: فرصتهای طلایی برای سرمایه‌گذاری و سکونت
جاده شرق اصفهان، منطقه‌ای مسکونی در حال توسعه در شرق شهر اصفهان است که به دلیل موقعیت جغرافیایی و دسترسی مناسب، به یکی از مناطق جذاب برای سکونت تبدیل شده است. در این مقاله، به بررسی جنبه‌های مختلف این
جاده‌اصفهان-نائین: فرصتی برای سرمایه‌گذاری و زندگی ایده‌آل
جاده اصفهان-نائین، مسیری طولانی و تاریخی است که دو شهر مهم استان اصفهان را به یکدیگر متصل می‌کند. این جاده که از شرق اصفهان آغاز میشود، با عبور از دشت‌های وسیع و کویر مرکزی ایران، به شهر نائین میرسد
با 150 میلیون چند متر خانه در تهران می‌توان اجاره کرد؟
با 150 میلیون تو تهران، بسته به محله، می‌تونی از 30 متر (مثل پونک) تا 65 متر (مثل یافت‌آباد) خونه اجاره کنی. اجاره خانه جوادیه و نازی‌آباد حدود 50 متر، خانی‌آباد و یافت‌آباد تا 60-65 متر، و تهرانپارس
قانون جدید بازنشستگی: سن و سابقه کار افزایش یافت
به گزارش شیش دنگ، تحولات مهمی در قوانین بازنشستگی کشور از فروردین ماه سال جاری به اجرا درآمده است که به طور مستقیم زندگی میلیون‌ها ایرانی را تحت تاثیر قرار خواهد داد. این تغییرات که در راستای اصلاح سا
برنامه ویژه دولت برای مستاجران در سال ۱۴۰۴: جزئیات اعلام میشود
در حالی که بازار مسکن ایران سال‌هاست با رکود دست و پنجه نرم می‌کند و فشار فزاینده اجاره‌بها کمر مستاجران را خم کرده، خبرها حاکی از آن است که دولت در سال ۱۴۰۴ برنامه‌های ویژه‌ای برای حمایت از این قشر آ
ویلای آماده چیه؟ || بسازم یا ویلای آماده بخرم؟
ویلاهای آماده، از چوبی و بتنی تا LSF و ساندویچ پانل، یه راه سریع و به‌صرفه برای داشتن ویلان. مزایاشون سرعت، هزینه کمتر و جابجایه، ولی معایبی مثل عمر کمتر و محدودیت طراحی هم دارن. تو مناطقی مثل کردان،
طراحی و ساخت ویلا در دماوند چگونه باشد؟
طراحی و ساخت ویلا تو دماوند با شناخت محله ها (مثل گیلاوند، آبسرد، جابان، رودهن و ناحیه مرکزی) شروع میشه. برای آبوهوای کوهستانی، عایقبندی، سقف شیبدار و پنجره های بزرگ قرار دهید. با توجه به زلزله‌خیز بو
جابر انصاری، محله‌ای نوپا با چشم‌اندازی روشن!
محله جابر انصاری در شمال شهر اصفهان و در منطقه هشت شهرداری اصفهان واقع شده است. این محله یکی از محله‌های نسبتاً جدید اصفهان است که در سال‌های اخیر به دلیل ساخت‌وسازهای گسترده، رشد قابل توجهی داشته است
همه‌چیز درباره ارزیابی ملک: از مراحل تا کاربردها
ارزیابی ملک، کلید شناخت ارزش واقعی دارایی‌های شماست. این فرآیند تخصصی که توسط کارشناسان انجام میشود، از خرید و فروش تا وام و بیمه کاربرد دارد. در این مقاله، مراحل، روش‌ها و اهمیت ارزیابی ملک را به زب
تصاویر زیباترین خانه‌های تهران که خریدنش آرزوی خیلیاست.
زیباترین خانه‌های تهران، از برج چناران تو الهی تا ویلاهای کامرانیه و پنت‌هاوس‌های زعفرانیه، ترکیبی از لوکسی، طبیعت و مدرنیته‌ها که خانه توشون آرزوی خیلی‌هاست را می‌خرند. قیمت‌ها از 50 میلیارد تا بالای
خرید اینترنتی خانه: راهی نوین برای یافتن خانه رویایی خود
در دنیای امروز، خرید اینترنتی خانه به یک روش مدرن و کارآمد برای یافتن خانه ایده‌آل تبدیل شده است. این مقاله شما را با مزایا، چالش‌ها و نکات کلیدی خرید خانه به صورت آنلاین آشنا می‌کند. اگر به دنبال راه
